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為了推動員工售賣技能的提升，2013年9月7日，百貨天一店客服部推出了小紅花激勵方案，各個商場積極宣導，快速行動，員工們在熟悉此方案后都懷著一顆激動、興奮的心情投入到緊張的工作中。

鞋服商場商品部經理代建紅帶領“偵查”小分隊開始了小紅花主人的搜尋工作，經過一番“試探”，第一朵小紅花找到了它的主人—賈紅艷，代經理親手為她戴上了美麗的紅花胸針，“中獎”的員工臉上綻放出了花一樣的燦爛。小分隊所過之處，員工紛紛招手：“問我吧！問我吧！”不一會兒又一朵小紅花也找到了主人。通過這種特殊的學習激勵形式，讓員工的心勁更足了，現場管理人員的方式方法也在一點一滴變化和改善，看到員工興奮的表情和燦爛的笑臉，我們的心里暖洋洋的。

俗話說，人心齊，泰山移。好的銷售業績離不開員工的激情售賣，只要每個商場，每個部門都去傳遞正能量、正激勵，在日常中發現員工閃光點，多鼓勵，送出去一朵花，收回來的就是整個春天！