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為了提升主管以上人員的管理技能，購物廣場組織相關人員開展了《中層技能核心技能》書籍的集中學習。2010年9月7日，關于經理人心智修煉的課程在小培訓室如期舉行。

人資科科長逯紀玲以幽默的心智測試開場，加深了管理人員對心智的定義和重要性的理解。課程采取大量互動的形式對經理人成功的公式、成功的七大定律結合實際工作進行了詳細的講解與分析。主要圍繞“100%的意愿會催生100%的方法和100%的行動”的理念進行講授，強調了企業最受歡迎的經理人永遠是主動、積極并有責任心的經理人，并詳細講解了心態與意愿的重要性。

此課程有效的迸發出了管理人員面對困難的勇氣，極大地調動起了大家工作熱情。