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家電公司為了確保各項規章制度及文件的執行效果，一直以來都堅持對各項文件制度進行不斷的學習與檢測，自《家樂園集團管理獎罰條例》下發后，家電公司更是嚴格按照其內容執行和考核，尤其在4月份重點對《家樂園集團管理獎罰條例》再次宣講，并要求所有自營員工在工作之余時間認真學習，熟知獎罰條例中的各項內容。

為了檢測員工對的學習效果，5月8日下午家電公司組織全體自營員工對獎罰條例進行測試。

本次考試的舉行，使員工們更加清晰了《家樂園集團管理獎罰條例》內容，為今后更好的規范員工行為奠定了基礎。同時員工們也紛紛表示，以測試的形式更有助于督促大家對文件制度的學習。